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(文字版)朝双政办发〔2024〕18号《朝阳市双塔区人民政府办公室关于印发〈2024年双塔区推动高质量充分就业实施方案〉的通知》文件解读
更新日期:2024-07-09 信息来源:双塔区政务公开办 浏览:

  一、指导思想

  坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大精神,认真贯彻习近平总书记在东北、辽宁调研期间的重要讲话和指示精神,全面落实省市人力资源和社会保障会议精神。

  二、目标任务

  根据朝阳市就业工作领导小组办公室下发(朝就办〔2024〕1号)文件要求,制定2024年高质量充分就业目标任务。

  三、重点任务

  (一)助推政策落实,确保企业解困群众受益。进一步推动普惠性政策落实,通过落实就业补贴政策促进就业活力。

  (二)强化活动载体,搭建供需两端桥梁链接。一是招聘活动增质提优。开展“春暖辽沈”、“就业援助月”、“春暖农民工”等保用工促就业专项活动,打造全方位立体的供求服务平台。二是“五进”活动深入到底。重点以企业和群众办事,聚焦招工难的企业、失业人员多的社区,通过活动载体推动助企惠民政策落实到位。三是人才战略发展强区。抓实“1533”人才工作举措,用好就业普惠性政策,加大企业用才需要调查力度,通过“引进来”“走出去”的举措为高校毕业生就业创业做好先驱引导。

  (三)扩宽服务领域,持续完善公共体系建设。一是推动基层服务建设。全力打造“舒心就业”“充分就业”示范站(点),着力将就业工作重心下移、业务下沉、服务下延。二是完善零工市场建设。充分发挥零工市场功能作用,加强零工市场信息发布,高质量引导灵活就业人员求职择业。三是推动“双创”成果转化。依托双塔区省级孵化基地、省级众创空间载体,强化创业创新型企业培育。

  (四)发挥功能元素,提高就失业人员存活效率。一是稳岗扩岗政策直达。全面推进“免申即享”经办模式,强化内部协同和信息共享,推动惠企政策精准直达市场主体。二是职业技能质量提升。按照“市场引导培训、培训促进就业”的思路,实行“订单式”培训。

  (五)用实法律法规,体现劳动权益公平公正性。加强灵活就业和新就业形态劳动者权益保障,常态化开展根治欠薪,从源头上遏制欠薪行为发生。

  四、具体要求

  (一)加强组织领导。各牵头单位负责组织协调各项工作任务,责任单位要密切配合,健全联动机制,确保推动高质量充分就业工作政令畅通。

  (二)狠抓工作落实。各部门围绕任务分工,加快清单化、项目化管理,细化工作举措,紧盯任务目标,高质量完成重点任务。

  (三)加强宣传引导。充分利用好各级新闻载体广泛宣传各项就业服务普惠性政策,努力营造全区高质量充分就业良好氛围。


  解读单位及联系方式

  解读单位:双塔区人社局

  解读人:包维

  联系电话:0421-3990506